Mettre ou ne pas mettre son blog sur son CV ?
Cette question, posée hier soir sur Twitter, a déclenché un débat digne de Biblio-fr, toutes proportions twittesques gardées 
En effet, le blog ayant pris de plus en plus d’importance dans ma vie professionnelle, il me paraissait légitime de m’interroger.
Petite synthèse de mes élucubrations et de celles de mes collègues blogueurs.
Ne pas mentionner ledit blog :
- depuis le salon du livre, je n’ai pas eu trop de temps à consacrer au blog, pour cause de révisions. Les derniers billets s’en ressentent,
- le blog a un caractère parfois trop personnel et trop littéraire,
- peut-il constituer un critère éliminatoire lors d’un entretien, la blogosphère suscitant parfois de vives réactions ?
Ajouter le blog sur le CV :
- Liber, libri est lié à mon activité nocturne de veille,
- c’est grâce au blog que j’ai intégré le groupe Bibliothèques hybrides de l’ABF,
- c’est parce que certains de mes billets avaient été lus que j’ai eu la chance d’écrire dans Bibliothèque(s),
- il témoigne de mon utilisation des outils du web 2.0,
- l’inscrire sur le CV permet d’amorcer la discussion, si son existence pose un quelconque problème,
- sa ligne éditoriale a toujours été claire, j’y parle de la profession, jamais de mon poste ni de mon établissement.
Après réflexion, je l’ai ajouté. J’ai un temps pensé ne mentionner que mon appartenance au groupe Bibliothèques hybrides, me disant que mon statut de blogueuse était sous-entendu, 80 % des membres de ce groupe étant blogueurs. Finalement, j’ai décidé de ne pas cacher l’existence de Liber, libri, d’autant qu’elle aurait été découverte un jour ou l’autre. Mettre quelqu’un devant le fait accompli m’aurait paru malvenu.
Le blog est donc sur mon CV, même si, j’avoue, j’en tremble un peu.
yes, bravo – comme je le disais sur Twitter, il faut se blogguer-out et cesser de se cacher (on dirait les premiers Chrétiens ayant peur de la fosse aux lions…
) parce que se cacher, c’est ne pas assumer face à l’adversité quelque chose de pourtant important.
Bon, le blog est sur ton CV, c’est une très bonne chose.
Seconde étape : est-ce que ton CV est sur ton blog ?
Dis-toi que le prochain directeur qui bronche, tu pourras lui demander comment il compte faire, lui, sans Biblio-fr !
@dbourrion : les conservateurs, des lions? j’aurais dit des ours
@Lully : j’ai bien l’intention de mettre le CV sur le blog, dès que j’aurai un peu de temps
pour moi … c’est une évidence … celà fait partie des compétences à mettre en valeur et celui qui éliminera ma candidature à cause d’un blog et bien… c’est qu’on avait rien à faire ensemble. Travailler c’est d’abord un échange, une complémentarité une volonté humaine (après la nécessité de se nourrir). Pourquoi cacher son blog ? La France est un pays de liberté notamment d’expression. S’auto censurer reste un mécanisme psychologique qu’il faut savoir dépasser pour simplement assumer ce qu’on est en tant qu’individu.
Celà dépasse le plan professionnel. Mon blog, tout comme mon métier sont une partie de ce que je suis (une partie seulement
).
Il est sur mon CV tout comme mon experience de consultant depuis qu’il existe et génère un minimum de trafic et commentaires.
Sans nos blogs on ne se connaitrait pas, je n’aurais pas été contacté par archimag et surtout je n’aurai pas pu enrichir ma réflexion et mon quotidien de professionnel, me remettre en question, découvrir des idées novatrices et parfois même géniales…
Ce qui au final développe nos compétences et les élargit. n’oubliez jamais « each one teach one » c’est essentiel …
Nos blogs déclenchent des effets de réseaux des effets « papillon » qui nous dépassent tous et entrainent probablement d’autres professionnels … à la manière du phénomène wiki …
Oui, tu as tout à fait raison. Je ne regrette pas de l’avoir fait, les réactions sont plutôt positives